【众志成城,抗击疫情40】战“疫”先锋,护校有我:坚守在学院抗疫一线的后勤资产处刘志远
日期:2020-02-24  发布人:邓颖颖    来源:  浏览量:2037 打印本文

    2020年一月二十八日大年初四,当我们还在享受着新春佳节的快乐,感受着和家人欢聚一堂的温馨时,有这样一位科成人,他冒着凛冽的寒风,不顾自己的腿伤,毅然来到学院抗“疫”的第一线,主动安排自己到学院值班。从那天起,直到现在,科成校园里多了一个忙碌着的拄拐身影,也多了一座防控疫情的金城汤池,这个人便是学院后勤资产处副主任——刘志远。


敬业值守,护校战“疫”早启动


    “其实在接到学院防疫工作指令时,我的病假还没有结束。俗话说‘伤筋动骨100天’嘛。但紧急事情来了,作为科成的一员,肯定要受伤不下火线的!”朴实的话语,包含着刘志远同志对学院后勤事业的热忱,更表现出了他对学院抗“疫”工作的责任心。


    其实早在春节前,刘志远便和后勤同事一起关心疫情,牢牢铸好了科成第一条防线。“为了确保校园疫情安全,把好人员体温检测是第一关,我首先想到的是购买体温仪。122日晚上,体温仪已经开始断货,在请示领导后,我们从各种渠道好不容易购得两支体温仪,目前,学院值班人员的体温检测全靠这两只‘宝贝’。123日上午,在分管院领导唐才刚副院长的现场指挥下,我们便对校园内的体温检测、卫生消毒进行了详细安排。可以说是防疫工作做到了早启动。”


    早一步行动,早一步保障,在以刘志远同志为代表的学院后勤人“早启动”下,学院迅速铺开了战“疫”护校的工作网,为后面的全面防疫工作打下了坚实的基础。




    抗击疫情的工作启动后,按照上级主管部门的要求,学院需要拟定各种通知文件、防控预案、后勤保障方案以及与防疫有关的各种制度,要按照不同的要求分别统计疫情,并上报数据。为此,本来应该有更多时间躺着休养的他,在电脑面前一坐就是一整天,拟定文稿、汇总数据。从大年二十九开始,至今没有休息一天,有效保障了学院防疫工作各项上报信息的准确性和真实性,完成了学院防疫从一线工作到体系构建的全过程梳理。


    由于以刘志远同志为代表的学院后勤人做到了防疫工作“早启动”,学院抗疫工作在领导小组和专项工作组的领导下有序开展着。据刘志远介绍,目前学院大后勤的防控工作主要从三方面开展,“一是全面开展校园防疫,守住大门,做好内部环境卫生消杀;二是及时完成疫情报送,下情上报,做好沟通协调掌握实时动态;三是不断完善应急方案,为开学做好准备工作,同时,协调后勤服务中心多种渠道采购防控物资,做到宁可备而不用,不可用而无备。”


落实落细,爱校战“疫”全覆盖


    作为学院后勤资产处负责人,同时还是学院抗疫工作组成员,刘志远同志眼里盯着防疫一线工作,手里攥着防疫一手材料,心里想着校园防疫工作的落实落细。


    校园防疫是本次防疫工作的重中之重。刘志远表示,按照学院疫情防控领导小组的要求,128日开始对校园管理升级,在学院保卫处的支持配合下,关闭了红区、新力路进出通道,门岗全天封闭式管理,值班人员每日坚持佩戴口罩、一次性手套,两次以上体温检测。同时,严格值班人员身份识别,严格排查校区走动人员,全面对进入人员核实排查、测量体温。此外,组织开展校园卫生消杀,每天安排2名保洁两次对学院公共区域、废弃口罩回收桶及周边进行消毒工作。他说,截止目前,核实排查、测量体温登记共计800余人次,车辆近300辆。




    校园寝室和食堂的防疫工作也是师生们普遍关心的问题。据刘志远介绍,学院防控领导小组高度重视疫情防控各个细节,寝室和食堂的防控工作是大后勤保障工作的重点,在这方面已经有了详细的工作预案。如:学院会在开学前进行大规模的公共区域消杀,同学们回校后,公寓每天均有两次消杀工作,同时,要求同学们每天要对寝室进行通风透气。此外,按照学院整体的防控方案,食堂防控工作也有非常明细的预案和更加严格的食品安全措施,学院已经计划在晨曦、正阳、霞光三个食堂门口增设洗手池,并配置消毒洗手液。


    刘志远说,“同学们到校后,一定要养成良好的卫生习惯,建议错时错峰就餐,并在工作人员的引导下有序进入食堂用餐。提倡同学们自带饭盒打包回寝室用餐,寝室每天保持通风2小时以上,每次 10-30 分钟。”


后勤工作“名为后,实为先”


    “宝剑锋从磨砺出”,谈到自己这段时间奋战在学院防疫一线的所思所感,刘志远表示,后勤防疫工作的稳步开展和自己过往的经历,以及后勤资产处长期以来的部门文化分不开的。


    “2000年至今,我分别在成都中医药大学和学院工作,2003年非典期间,正是中医大在全国各地实习生返校高峰,我参与了学生隔离管理工作,为今天的疫情防控工作开展提供了借鉴。”正是因为在每一个岗位上都有扎实工作的经历,才让刘志远面对繁重的一线防疫任务,能够踏实稳妥的开展工作。




    刘志远说,长期以来,在学院领导的指导和后勤领导的推动下,后勤人形成了“四个意识”的部门文化。一是有大局意识,把自己的工作融入到师生的教学活动中,成为一个有机的整体;二是有服务意识,让“服务育人”贯穿于整个后勤保障工作中,后勤人都是不上讲台的老师,一言一行都能对学生产生耳濡目染的教育效果。三是有学习意识,全国高校后勤服务历经几次改革,每一次都给后勤服务注入了新的活力和内涵,只有加强学习,更新观念,才能与时俱进,更好地为育人工作做好保障。四是有奉献意识,后勤工作纷繁复杂、事无巨细,只有主动作为,舍小我为大家,多做一点就少一处保障环节的工作漏洞。


    刘志远认为,面对突如其来的疫情,由于后勤人保持着“四个意识”不动摇,因此才能化被动为主动,铸牢学院的防疫战线。




多年的后勤生涯,也让刘志远深知服务育人就是要在工作过程中做到言传身教,为人师表。为此,在他的推动下,后勤人在开展工作时都致力于把爱心、耐心和责任心落实到具体工作中。在这次疫情防控中,后勤部门涌现出很多员工,他们不计个人得失,默默敬业值守,主动承担了校园防控的工作任务,如:后勤员工谭雯雯,在得知后勤疫情防控工作后,提前结束在海南的休假回到成都,主动分担疫情统计上报工作。后勤员工张晔,主动放弃休假,从内江老家赶回学院参与现场值班,积极配合防控物资采购和入库,每周现场检查环境卫生消杀工作,同时,督导绿化做好校园的春季养护工作等。


    正如刘志远同志所说,“后勤工作‘名为后,实为先’,它是学校工作的重要组成部分,做好后勤工作,能为教育教学活动提供有力保障,对进一步改善师生生活和促进学院发展都有重要的意义。我在学院后勤虽然工作时间较长,但依然还是一名新兵,需要继续学习优秀的服务和管理方法,为全院师生员工提供更好的后勤保障”。

 

  “没有不会过去的寒冬,也没有不会到来的春天”。在抗击疫情的关键时刻,全体科成人,无论是教师,管理人员,还是后勤服务人员,大家都和刘志远一样,以自己的实际行动与全国人民一起同心抗疫,共克时艰,努力为筑牢抗击疫情的校园防线贡献力量!

(党委宣传部)

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